إستفسار استفسار حول قانون الشغل بخصوص شركة اعلامية مختصة في البرمجيات

الحالة
مغلق و غير مفتوح للمزيد من الردود.

Zied Hf

عضو
إنضم
1 نوفمبر 2011
المشاركات
64
مستوى التفاعل
92
السلام عليكم،
أريد الاستفسار بخصوص قانون الشغل حول شركة اعلامية مختصة في البرمجة (صيانة وتطوير وصناعة برامج الحاسوب، مواقع ...).
استفساري حول نقطتين اساسيتين :
- أولا، ليس لنا الحق في أي يوم طوال العام في راحة مرض. إذ أننا نتمتع بـ21 يوم راحة سنوية فقط ويضطر المريض ولو كان مرضه مدعوم بشهادة طبية أو مدعم بما يلزم يضطر لاستعمال رصيده من عطلته السنوية. أليس للعامل الحق أن يتمتع ببعض الأيام للمرض خلال العام تتراوح بين خمسة وعشرة أيام ؟
- ثانيا، جميع الشركات التي أعرفها تقريبا في هذا المجال لا تعمل يوم السبت، على عكس الشركة التي أعمل بها. فهل يوجد قانون في هذا الموضوع ؟ خاصة أن هذا المجال يتطلب دورات بشكل دوري وأغلب الدورات التي تقام تكون يوم السبت، أو على الأقل يستحق تكوين ذاتي مستمر. الأمر الذي بات محالا مع كثافة العمل حاليا وامتداده على جميع أيام الأسبوع. فهل الموضوع مقنن أم أنه خيار تتخذه كل شركة على حدة ؟
 
الحالة
مغلق و غير مفتوح للمزيد من الردود.
أعلى