تساؤل حول الـ SIVP

flash0

عضو نشيط
إنضم
14 أوت 2012
المشاركات
233
مستوى التفاعل
393
السّلام عليكم
و عندي بعض الأسئلة حول بعض مافيها :

L’Agence Nationale pour l’Emploi et le Travail Indépendant organise les sessions de formation complémentaire au sein de l’entreprise d’accueil ou auprès d’une structure de formation publique ou privée; elle prend en charge le coût de formation du stagiaire plafonné à 900 dinars dans une limite maximale de 200 heures durant la durée du contrat.
هذه لم أفهمها جيّدا لو يوضّح لي أحدكم بأن يضرب مثالا او نحو ذلك

  • عندي نقطة أخرى قرأتها في موقع اخر
Le recruteur peut virer et annuler le contrat quand il veut ainsi que le recrutée peut quitter son poste sans démission
ماجاء هنا صحيح ؟ غالط ؟ لو يلخّص أحدكم المسألة هنا
يعني هل يستطيع ان يلغي المشغّل العقد متى أراد وللمشتغل ذلك أيضا ام ماذا ؟

  • اخر نقطة هل أستطيع ان اكمل الدراسة (master) مثلا و أشتغل في ان الوقت ؟ اذا نعم هل يجب أن أعلم الشركة بذلك ؟ وشكرا
 
إنضم
6 جوان 2017
المشاركات
9.570
مستوى التفاعل
27.531
النقطة الاولى معناها الوكالة تتحمل تكلفة التكوين اللي يعملو المشغل للخدام
تحت سقف اقصاه 200 ساعة طيلة فترة التعاقد مع كلفة جملية 900 دينار

النقطة الثانية يعني هاو شنلخصهالك في كلمتين
الطرفين المشغل و الخدام وقت اللي يحبو يبطلو يبطلو
و الخدام ينجم يبطل من غير حتى ما يقدم الاستقالة فقط يعلم بيرو الشغل
 

iskandar ska

عضو نشيط
إنضم
11 أوت 2012
المشاركات
213
مستوى التفاعل
113
*En cas d’une formation, L’Agence Nationale pour l’Emploi et le Travail Indépendant est prend en charge tous frais qui ne dépasse pas 900 dinars.

*Sous le contrat SIVP aucun engagement ne sera constaté. Tu peux annuler le contrat à tous moment. De même le patron de la société peut annuler le contrat a défaut d’accord

*Selon la loi il est interdit de faire une inscription a une université public en tant que vous êtes sous un contrat SIVP. Dans ce cas tu peux trouver une formule avec la société pour continuer ta mastère avec un contrat CDI ou CDD



 
إنضم
6 جوان 2017
المشاركات
9.570
مستوى التفاعل
27.531
أهلا بك
ممكن المصدر ؟​

Un étudiant, quoique ce soit le niveau universitaire n’est pas éligible à ce contrat qu’après la fin de l’année universitaire.
Si un employé sous contrat SIVP s’inscrit dans une université, la contribution de l’état sera interrompu dans l’immédiat, le contrat sera annulé et l’entreprise sera appelée à changer le contrat contre un CDD ou un CDI.​
 

flash0

عضو نشيط
إنضم
14 أوت 2012
المشاركات
233
مستوى التفاعل
393
مشكورين على الايضاح

النقطة الاولى معناها الوكالة تتحمل تكلفة التكوين اللي يعملو المشغل للخدام
تحت سقف اقصاه 200 ساعة طيلة فترة التعاقد مع كلفة جملية 900 دينار

اخر سؤال : الـ 900 د تاخذها الشّركة بمجرّد ابرام العقد ؟ يعني هل يمكن اعتبارها من الفوائد التي تربحها الشّركة عند ابرام هذا النوع من العقود ؟
 
إنضم
6 جوان 2017
المشاركات
9.570
مستوى التفاعل
27.531
مشكورين على الايضاح



اخر سؤال : الـ 900 د تاخذها الشّركة بمجرّد ابرام العقد ؟ يعني هل يمكن اعتبارها من الفوائد التي تربحها الشّركة عند ابرام هذا النوع من العقود ؟​

بطبع فائدة خاتر شارج تتحملها الوكالة
اما كيفاش تتحسب و تسترجع او تاخدها بالمسبق
هكا لزمك تعمل استشارة في منتدى

الإستشارات المحاسبية
 

bessemizzle

عضو نشيط
إنضم
3 ماي 2014
المشاركات
157
مستوى التفاعل
128
حصلت في فصل ممنوع نسجل في الجامعة و ٱني بعقد ال SIVP و توا بعد 3 شهور قراية طالبين عليا نجيب شهادة مغادرة مالفاك
 
أعلى