1. كل المواضيع تعبّر عن رأي صاحبها فقط و ادارة المنتدى غير مسؤولة عن محتوياتها
    إستبعاد الملاحظة

الاضراب...ماهي هاته الظاهرة وماهي اهدافها...

الموضوع في 'أرشيف المنتدى العام' بواسطة cheb manai, بتاريخ ‏21 أفريل 2009.

  1. cheb manai

    cheb manai نجم المنتدى عضو قيم

    إنضم إلينا في:
    ‏30 جويلية 2007
    المشاركات:
    4.352
    الإعجابات المتلقاة:
    23.326
      21-04-2009 13:23
    :besmellah1:
    ..هل يمكننا ان نتطرق الى ظاهرة الاضراب
    نحلل مفهومه وغاياته واهدافة ....وانتم اخوتي الكرام لكم الدراية اكثر منا في مثل هاته المواضيع ...ها اني اتناول هاته الظاهرة من منطلق وطني بالاساس وكلنا
    ابناء هذا البلد نحبه وندافع عنه لنا فيه حقوق وعلينا واجبات ...وان مادفعني اليوم لتناول هاته الظاهرة
    هو الواقع اليوم ونحن لا يمكننا ان نخفيه او نتجاهله فهي قائمة وموجودة ولها اسبابها ومسبباتها ..شئنا ام ابينا اليوم تدخل مؤسسة الديوان الوطني للاتصالات اضرابا عن العمل لمدة يوم واحد وهو 21افريل 2009وسيليها اضراب للديوان الوطني للبريد يوم 23افريل 2009 وبالتالي
    هاته الظاهرة لا يمكن لاحد ان يتجاهلها او يتغاضى عنها...
    اذن كيف ننظر الى الاضراب ولننطلق مما هو كائن اليوم اتصالت تونس تضرب عن العمل وبصفة
    قانونية ...كلنا نعلم ان حق الاضراب يعترف به ويسمح به الدستور والقانون ونحن دولة القانون
    والمؤسسات وما الاتحاد العام التونسي للشغل الا منظمة وطنية عريقة مكافحة ومناضلة لفئة الشغالين
    ولها واجبها الوطني واهدافها وان الاضراب هو وسيلة من وسائل عملها تختاره نقاباتها وتصادق عليه
    جميع الاطراف الحكومية ومعترف به داخليا وخارجيا...فلماذا الاضراب لسلءل ان يسال ...الاضراب عن العمل هو الامتناع عن العمل وله وسائله وطرقه الخاصة فان كنا نرى الاضراب في البلدان المتقدمة والراقية يتكرر من حين لاخر من مؤسسة الى اخرى فاننا نرى ان اليابانيين مثلا لا يمتنعون عن العمل بل يضعون شارات اوعلامات حمراء تعبيرا عن الرفض لطلب
    ما لم يتحقق ...وقد خلت هاته العادة او الوسيلة في مجتمعنا ومورس من فئات مختلفة داخل مؤسسات
    ومجالات وطنية الا ان الاضراب عن العمل بالانقطاع عنه هو اخر مطاف واخر مرحلة ...واليوم عندما
    تلجا مؤسسة وطنية عمومية حكومية كاتصالات تونس والبريد لاختيار اضراب بيوم عن العمل فهو
    نتيجة لعدم الوصول في المفاوضات الى نتيجة مرضية لجميع الاطراف النقابية وسلطة الاشراف او الادارة ...واما نتائج ذلك فهي تعطيل للخدمات لفترة محدودة ونسبية وقد تحل الاشكالات والعقبات
    وتصل جميع الاطراف الى الحل الملاءم والصائب ....
    هذا يعتبر مدخلا لهذا الموضوع واني ادعو الجميع للالتزام بالموضوعية والحياد وعدم الخروج عن
    الموضوع والقضية من اساسها حتى يكن تناولنا لها من منطلق وطني نزيها وخاليا من اية ملابسات
    ومزايدات ....كلنا ابناء هذا الوطن ولنا الحق في معرفة اوضاعه وقضاياه الوطنية ولنا الحق في الراي
    والراي المخالف شريطة محبته والذود عنه والنقد البناء والمحافظة على المكاسب الجمة التي تحققت
    فيه ....
    طبعا اترقب اراءكم ومفاهيكم فيه ...فماذا تقولون...
    مع الشكر للجميع :tunis::tunis::tunis::tunis::tunis::tunis::tunis::tunis::tunis:
     
    8 شخص معجب بهذا.
  2. DRAGON2009

    DRAGON2009 عضو مميز

    إنضم إلينا في:
    ‏26 نوفمبر 2008
    المشاركات:
    1.496
    الإعجابات المتلقاة:
    2.073
      21-04-2009 14:57
    يا صاحبي أنا 99% من الإضرابات اللي نعرفها بسبب الزيادة في الأجور
    قليل مرة نسمع على حاجة أخرى لذلك نحنا مناش معنيين بالحكاية هاذي اللي هي الطريقة الحضارية في التعبير على الرأي
    و نحنا ماك العام حقوقنا مهضومة و ساكتين...أولها حق العمل اللي هو مغيب و إلا مهمش و محصور في دهاليز مكاتب التشغيل
     
    1 person likes this.
  3. wamed

    wamed عضو فعال

    إنضم إلينا في:
    ‏14 أوت 2008
    المشاركات:
    407
    الإعجابات المتلقاة:
    694
      21-04-2009 15:27
    :besmellah2:
    أنا شخصيا ضد الإضراب عن العمل وأعتبره هزان ونفضان من جميع الأطراف وبما أنه الإضراب معترف به فالإدارة الناجحة تكون مطالبة بإنجاح المفاوضات ولا أقول الرضوخ بل إيجاد حلول بديلة ومن أراد المناصب العليا فعليه تحمل المسؤليات.
    المثال الياباني ممتازولكن ماجعلهم يتصرفون كذلك فهو لسببين :
    -الشركات كلها خاصة.
    - ودرجة الوعي بعامل الوقت والإنتاجية كبير.
    في فرنسا مثلا نجد الإضراب عن العمل حتى في الشركات الخاصة وما يحسب لهم أن حقوق العمال مضمونة كان مع خواص أو مع الحكومي.
    إن شاء الله تكون فكرتي واضحة و نزيد ندعمها بسؤالين:
    علاش العمال في القطاع الخاص ما يضربوش؟
    وعلاش العمال في القطاع الحكومي هوما اللي يقتصر علاهم الإضراب ؟
    وإلا على خاطرمسمار في حيط .
    وضربة ماهيش في جنبك كايني في حيط.
     
    2 شخص معجب بهذا.
  4. mamtoug

    mamtoug عضو فعال

    إنضم إلينا في:
    ‏14 أوت 2007
    المشاركات:
    569
    الإعجابات المتلقاة:
    1.474
      21-04-2009 16:24
    عملت مرة stage في centre de commutation فيtunisie telecom
    لقيتهم عاملين إظراب و السبب:
    الإحتجاج على خوصصة المؤسسة الذي يترتب عليه: طرد العاملين الزائدين عن الحاجة، زيادة ساعات العمل و كميته مع العلم أنهم دائما "يكركرو" و لديهم عطلة يوم السبت كامل و الجمعة مساء

    :bang::bang::bang:
    :bang::bang:
    :bang:
     
    1 person likes this.
  5. free

    free عضو مميز

    إنضم إلينا في:
    ‏9 أوت 2007
    المشاركات:
    806
    الإعجابات المتلقاة:
    1.822
      21-04-2009 17:53
    [RIGHT]لو كان فرحاد حشاد كان يعرف ما سيؤول إليه الإتحاد العام التونسي للشغل لما قام بتأسيسه..
    فساد وإنحطاط وخدمة للمصالح الخاصة وفقدان القدرات .. معناتها تصاور وتبندير

    العمل النقابي عندو أمّاليه ويجب أن لا تكون لهم إنتماأت ولا مصالح شخصية.[/RIGHT]
     
    3 شخص معجب بهذا.
  6. amrisat

    amrisat عضو مميز

    إنضم إلينا في:
    ‏25 ديسمبر 2007
    المشاركات:
    875
    الإعجابات المتلقاة:
    744
      21-04-2009 18:11
     
  7. mamtoug

    mamtoug عضو فعال

    إنضم إلينا في:
    ‏14 أوت 2007
    المشاركات:
    569
    الإعجابات المتلقاة:
    1.474
      21-04-2009 18:14
     
    1 person likes this.
  8. sendi

    sendi عضو نشيط

    إنضم إلينا في:
    ‏19 ديسمبر 2007
    المشاركات:
    284
    الإعجابات المتلقاة:
    305
      21-04-2009 18:26
    ياخي السبب معروف تعثر المفاوضات ومن يقرر الاضراب هو الاتحاد العام التونسي للشغل وسيكون الاضراب في الستاغ يوم 5 ماي ان لم يقع الحسم في قيمة الزيادات
     
  9. lotfi222

    lotfi222 كبار الشخصيات

    إنضم إلينا في:
    ‏24 فيفري 2008
    المشاركات:
    8.272
    الإعجابات المتلقاة:
    28.701
      21-04-2009 19:17
    يا أخي الإضراب ليس ظاهرة و إنما هي ممارسة نقابية قديمة قدم الإتحاد في بلادنا. هو حق اكتسبه الشغالون بعد نضالات مريرة ذاقوا فيها الأمرّين, كما أنه حق دستوري و ليس منة من أحد. أما عن الشارة الحمراء التي تحل محل الإضراب في اليابان فهذا يرجع إلى مدى الإستجابة. يعني بالعربي كان تصبغ روحك بكلك أحمر ما يسمعك حد و ما يتلفتلك حد.
     
    5 شخص معجب بهذا.
  10. l'expert

    l'expert نجم المنتدى

    إنضم إلينا في:
    ‏15 جويلية 2008
    المشاركات:
    20.927
    الإعجابات المتلقاة:
    44.713
      21-04-2009 23:33

    إحتراما لهذا العلم
    أسمحلي أخي أن أصحح الخطأ

    الشهيد
    فرحات حشاد


    مع التحية




     
    3 شخص معجب بهذا.

مشاركة هذه الصفحة

جاري تحميل الصفحة...